رفتار سازمانی یکی از مهم ترین موضوعات در سازمان است، چرا که اساساً سازمان مجموعه و ترکیبی از عوامل انسانی است و بنابراین درک و فهم بیشتر ابعاد پیچیده انسانی می تواند به مدیریت اثربخش تر سازمان کمک شایان توجهی نماید. چیزی حدود یکصد سال تحقیق و پژوهش میان رشته ای در زمینه رفتار سازمانی، آن را در چنان مقام رفیعی قرار داده است که گفته می شود مدیرانی که رفتار سازمانی نمی دانند وارد سازمان نشوند!

این آموزش براساس کتاب رفتار سازمانی رابینز، رفتار سازمانی را در سه سطح فردی، گروهی و سازمانی مورد توجه قرار داده است.

👤 گردآوری : اساتید آموزشگاه آلپ

🖥 نوع دوره : غیرحضوری (مجازی) آفلاین

محتوای آموزشی : فایل پی دی اف

⏰ امتیاز : 16 ساعت آموزشی استاندارد  – مورد تأیید در سراسر کشور

🗞 نوع گواهینامه : گواهینامه فیزیکی (چاپ شده)

📚 سرفصلها :

• رفتار سازمانی چیست؟
• واکنش در برابر تفاوت فرهنگ ها در جهان
• مبانی رفتار فردی
• ادراک و تصمیم
• ارزش ها، نگرش ها و رضایت شغلی
• مفاهیم اصلی انگیزش
• انگیزش از مفاهیم تا کاربردها
• مبانی رفتار گروهی
• درک تیم
• ارتباطات
• رهبری
• قدرت و سیاست
• تعارض، مذاکره و رفتار بین گروهی
• مبانی ساختار سازمانی
• تکنولوژی طراحی شغلی و تنش کاری
• منابع انسانی: سیاست ها و رویه ها
• فرهنگ سازمانی
• تغییر و تحول سازمانی

آموزش مسئول فنی مسئولین فنی مدیر کنترل کیفیت مدیریت رفتار سازمانی